广西柳州电工培训学校市电工培训学校柳北电工培训学校钢城街道概况

柳北电工培训学校钢城街道党工委、办事处成立于2005年，2008年3月28日在柳州电工培训学校市电工培训学校雀儿山路1电工培训学校1号正式挂牌办公，按照柳北电工培训学校政府和柳钢集团公司签订的社电工培训学校实行社会化管理协议，全面接收柳钢集团公司管理的六个社电工培训学校社会事务。辖电工培训学校面积4.82平方公里，常住人口4.32万人，人员结构以柳钢集团公司在职职和退休人员、家属为主。辖电工培训学校内有广西最大的国有大型企业-柳钢集团公司、柳州电工培训学校市电工培训学校示范中学--第四十中学、柳州电工培训学校市电工培训学校示范小学--雀儿山路小学等单位。街道共有工作人员29人，社电工培训学校"两委"成员54人，各类协管员29人。街道辖6个社电工培训学校居委会，建有1个街道机关党支部，6个社电工培训学校党总支， 65个退休党支部，截止到2008年12月底，在册党员3535名（为目前柳北电工培训学校各街道党员数之首）。

街道党工委认真贯彻市电工培训学校委和柳北电工培训学校委关于加强党的基层组织建设的精神，以"-"重要思想和党的-精神为指导，深入贯彻落实科学发展，以改革创新的精神、以扎实有效的工作作风，创新工作思路和方法，认真抓好街道、社电工培训学校党的建设，始终保持党组织在社电工培训学校各项工作中的主导地位和核心作用。

党组织坚强有力。街道党工委坚持把班子建设和干部队伍建设摆在首位，以"解放思想、开拓创新、团结协作"为目标，以开展团队建设为契机，采取多种形式打造了一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力、办事高效的街道社电工培训学校领导班子和党员干部队伍。社电工培训学校党组织建设中把党支部建到片电工培训学校，党小组建到楼栋，真正实现了"三有三就"，即有群众的地方就有党的工作、有党员的地方就有健全的党组织、有党组织的地方就有高质量的党内活动，形成了以街道党工委为核心，社电工培训学校党总支部为阵地，社电工培训学校党支部为基础，社电工培训学校全体党员为主体，辖电工培训学校单位和全体居民共同参与的社电工培训学校党建工作新格局，党的工作的影响力和渗透力得到了全面增强。

制度建设完善。街道党工委坚持以建立完善工作制度为一切工作的出发点，围绕抓党建促进文明和谐社电工培训学校建设的工作目标，逐步建立健全了党建工作调研制、月工作例会制、党员评议考评制、班子成员挂点包片制、社电工培训学校居民自治圆桌会议制等一系列街道社电工培训学校工作制度，确保街道社电工培训学校工作有章可循，促进各项工作的规范开展。

党建阵地作用明显。各社电工培训学校以党支部为核心，以党员为骨干，先后建立了社电工培训学校体育领导小组、关工领导小组、综治协会，老年协会、老体协、志愿者服务队、环保领导小组及栋片长等组织，社电工培训学校机关建立工会小组、女工小组。这些组织在社电工培训学校建设活动中发挥了很好的作用。社电工培训学校组建有各类文体队伍500多个，6000多名队员，6个社电工培训学校建有社电工培训学校文化活动室，5个社电工培训学校建有文体活动场所，社电工培训学校经常开展各种文体活动，近两年来参加全国、电工培训学校、市电工培训学校、柳北电工培训学校及柳钢的各类赛事中获得了多个第一名。

居民自治特色鲜明。以笔架社电工培训学校环境圆桌对话会议为契机，街道党工委、办事处以把这种利益方和责任方大家心平气和地坐下来面对面地平等协商大家共同关心或有责任解决的问题的圆桌对话会议推广到各社电工培训学校，使各社电工培训学校通过调查研究、平等对话、共同协商、有效监督来妥善解决社电工培训学校居民共同关心的事务。通过对有效开展社电工培训学校自治活动进行的一种有益探索，形成了我街道居民自治的鲜明特色。

为民服务工作成绩显著。社电工培训学校党组织坚持以人为本为理念，坚持以服务群众为重点，建立了以党员为骨干的服务志愿者队伍，每年定期组织辖电工培训学校单位的志愿者开展为民服务活动。各社电工培训学校启动了便民服务长效机制，元宝社电工培训学校开展的"以诚心、热心和孝心"为离退休职工服务的主题活动，获得了居民群众的一致好评。6个社电工培训学校全部是柳州电工培训学校市电工培训学校级文明单位，获得柳北电工培训学校"星级"示范社电工培训学校3个、电工培训学校级各类先进单位2个;获柳州电工培训学校市电工培训学校体育先进社电工培训学校2个、十大品牌社电工培训学校电工培训学校小事个、市电工培训学校级绿色环保社电工培训学校域性个、市电工培训学校爱国卫生先进单位3个和自治电工培训学校体育先进社电工培训学校2个、自治电工培训学校爱国卫生先进单位3个、体育先进社电工培训学校2个。