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木板封边
6月24日,记者走访部分正在装修的工地发现,基本上都是五六十岁的工人在干活,年轻的装修工很“稀罕”。
什么原因造成这种现象呢?记者进行了走访调查。
现状:装修工年龄偏大,青壮年很“稀罕”
最近忙着装修新房的韩先生表示,为他装修的工人,只有3位水电工是30多岁的青壮年,砸墙、铺地砖、安玻璃等,都是五六十岁的中老年人。
虽然年龄大的工人装修经验更丰富,但体力和视力明显下降。装修工蒋际告诉记者,他从十几岁开始从事修房、装修等工作,今年已经50岁了。随着年龄的增大,感觉体力和视力明显下降。
“年纪大了,老毛病也多,如骨质增生、风湿等,干几天活,身体就吃不消,不得不休息一两天。”蒋际说,他的双眼已严重近视,判断墙面是否垂直的难度增大。因此,他配了一副眼镜,但戴着眼镜干活很不方便,只有关键时候才戴。
蒋际坦言,因为眼睛近视,他有好几次把墙砌歪了,不得不推倒重来。
“工资还可以,但非常辛苦。”蒋际说,装修基本上都是重体力活。
木工师傅刘胜良今年60岁,18岁开始从事木工,至今已有42个年头。
“目前,装修行业大多是中老年人,年轻人越来越少了。”刘胜良说,除了工作辛苦外,工作环境还很恶劣,如粉尘、油漆等,气味很难闻,只有年纪偏大的人才愿意干。
据了解,刘胜良所在的木工团队共有5个人,年龄均为五六十岁。
“基本上都是老伙计在坚持,绝大部分是60后、70后。年轻人吃不了这个苦,也不愿意干。”铺砖师傅赖先生说,铺瓷砖整天和水泥、河沙打交道,切割瓷砖时粉尘乱飞,头发上都是粉末,身上也脏兮兮的,年轻人难以忍受。
“我们公司砸墙、贴砖、刮灰等比较辛苦的工作,基本上都是四五十岁的工人在干,30多岁的年轻人只愿意从事电工等相对轻松的工作。”某装饰公司设计师邓贤勇说,近几年装修报价在上涨,除了原材料价格上涨之外,主要原因还是工人工资在不断提高。即使工资较为可观,却依然很难吸引、留住年轻人。
调配胶水
变化:“夫妻档”较多,女师傅逐渐出现
以前,装修常见的是“父子档”“兄弟档”;如今,这种合作方式逐渐变成了“夫妻档”,甚至出现了女性装修工。
“丈夫砌砖,妻子搬砖、调配砂浆等。”“丈夫安窗户,妻子打下手。”记者了解到,这样的搭档经常出现在装修工地上。
“我们两个在工地上干了二十几年,丈夫砌砖,我负责搬运水泥、砖头,调配砂浆等。”市民刘芳说,工地上最常见的就是夫妻搭伙,相互配合,也不会因为钱而出现矛盾。
市民宋先生是一名窗户安装工,他的搭档就是妻子。“打孔、安装等工作由我干,传递工具、组装、喷漆等相对轻松的活,就由老婆负责。”宋先生说,夫妻俩已经干了十几年装修工作。
记者发现,除了夫妻档,女性装修工也开始出现在工地上。
“我刮墙,就是把表面的腻子膏打磨平整,这个工作除了灰尘大一点,还不算很辛苦,能够干下来。”市民谢女士说,因为家庭经济压力比较大,她愿意从事这样的工作,虽然辛苦,但收入可观。
据谢女士介绍,虽然女性装修工比较少,但因为收入相对较高,还是有女性愿意从事。
夫妻档
探访:工作太苦,难以吸引年轻人
记者了解到,很多技术过硬的装修工月收入上万元,但很多年轻人还是不愿意干。年纪大的装修工因体力下降等原因退出装修行业后,没有年轻人接班,装修工人会越来越紧缺。
刘胜良说,他经常带一些刚踏入社会的年轻人。“这些年轻人很像是来体验生活的,有的干一两个月,有的甚至只干几天,很少有人愿意留下来。”
“我以前跟着爸爸在工地上干了两个多月,实在坚持不下去,最终选择了离开。”市民蒋磊回忆说,他在工地上的经历至今记忆犹新,当时正值夏天,他主要负责搬砖、水泥,调配砂浆等,这些都是重体力活,衣服经常被汗水湿透,水泥产生的灰尘与汗水接触后,皮肤非常不舒服,每天回家都是脏兮兮的,有时候还要加班,太辛苦了。
如今,蒋磊在某工厂干活,每月3000元左右,虽然工资不高,但工作较为轻松,他很知足。
装修行业难以吸引、留住年轻人,一方面是年轻人怕累、怕脏、怕吃苦,不愿意从事;另一方面是年轻人担心被嘲笑,也有人觉得没有前途。
市民李先生曾经跟着父亲学过两个月贴瓷砖的技术,却遭到了亲戚的嘲笑,而且,父亲觉得贴瓷砖没有前途,后来让他选择了其他行业。
“装修行业虽然工资高,但挣的都是辛苦钱。”蒋际说,装修公司会为工人购买保险,如果是单干,购买保险均要自己掏钱,因此,很多工人不会购买相应的保险。
某装饰公司经理王鹏认为,要解决装修工人断层的问题,可能要从改善装修工的工作环境、加强装修工的权益保障等方面入手。同时,要提高职业认同感,让年轻人自愿加入到装修行业中。
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